Director Employment and Confidentiality Agreement between Banco and Director
This agreement is between a bank (Banco) and a director, outlining the director's obligations regarding non-disclosure and non-use of confidential information, including business strategies and market studies. If the director breaches these terms, the bank may seek a court order to stop the behavior and pursue damages. The agreement also covers termination, stating that local and federal laws in Puerto Rico apply, and the bank may terminate the contract without cause by paying $250,000 as compensation, releasing the bank from further claims.
tenencia de acciones, estudios economicos, estudios de mercado, estrategias de mercadeo y otros de similar naturaleza.
Si el Director viola alguna de las disposiciones antes mencionada, de no divulgacion 0 utilizacion de informacion confidencial, el Banco tendra el derecho a solicitar un "injunction" 0 entredicho (permanente 0 preliminar) para que el Director cese y desista de la practica. y se abstenga de incurrir en la conducta antes
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mencionada. Los remedios de los que dispondra el Banco en esta situacion, podran incluir desde violacion de contrato, asi como resarcimiento en darios u otros.
4. Terminacion
Estara sujeto alas disposiciones locales y federales que regulan la terminacion de un empleado en Puerto Rico. EI Banco decidira el proveer una compensacion economica par cesantia como ayuda especial para su reincorporacion al mercado de empleo.
"1-
Conforme alas disposiciones de la Ley Num. 80 de 30 de mayo de 1976, segun
el mismo.
EI Banco podra rescindir este contrato sin que medie justa causa estableciendo , la cantidad de $250,000.00 como indemnizacion compensatoria liberando asi al Banco de cualquier tipo de reclamacion 0 causa de accion.
